Tekst Bea Ros Gepubliceerd op 07-12-2009
Gewijzigd op 22-10-2016
Medewerkers uit de publieke sector zijn niet echt te spreken over het personeelsbeleid. Ze missen loon naar werken en een inspirerend management. Dat blijkt uit de oratie Motiveren, belonen en presteren in de publieke sector van de Rotterdamse econoom Robert Dur.
Verder lezen?
Dit artikel is geschreven voor abonnees van Didactief. Wil je verder lezen? Log dan eerst in.